为什么必须做好职场社交？

发布时间：2019-08-09 23:23:54 来源：自考网

每天加班忙到爆，下了班就恨不得躺尸，公司聚会越参加越累，感觉不想交际了。为什么我们还要提倡去做好职场的社交？

1、不交际了，做好自己一亩三分地。

2、应付参加下活动就算了。

3、还是要交际。

4、 ...

主动，要主动，去接触跨部门的人。

主动去做职场社交，了解信息

什么叫职场社交？

泛指在所有环境下同事之间的社交行为。特指在职场环境下同事之间的社交行为。

为什么要主动的去做职场社交？

大部分人会认为职场里多是戴面具的，不适合做朋友，对社交心存怀疑。大概率下，这个假设是对的，并且恰恰因为它是对的，我们才需要去做社交。社交的目的不是为了交心、掏心掏肺、遇见知己，都成年人了，不玩那套虚的。社交的主要目的是获取丰富的信息，了解自己所处的环境，潜在的机会或危机，从而能适应环境，快速反应。不过如果运气好，遇到了靠谱的人，就别玩职场社交了，转私人社交吧。

如何主动做职场社交？

什么时间、地点去做职场社交？

1、休息时间，比如11：30-12：00，12：00-2：00，3：30-4：00，5：30-6：00，加班间隙。

因为工作 1小时左右，还是会疲惫，短暂的休息必不可少，因为时间短，主要是和身边的同事交流。而和其他部门同事的沟通可能只有“茶水时间”或“约饭时间”了。

2、特别活动安排，比如团建、跨部门联谊、沙龙交流，有组织有计划。

这种活动一般参与人数较多，而且有一个主线活动，难以充分交换信息，主要作为相互了解使用。在初入职场的时候，主动承担去做此类活动，能迅速扩展自己的交际圈。

3、下班小聚，一般以兴趣爱好、具体目标等引子，大家吃个饭、喝个酒、寒暄完之后，该说的不该说的可能就都出来了。比较重要的信息一般都是在这种场合里出来的。

和哪些人社交？

做人不要这么功利，当然是和大家广泛有料的人接触。别忘了职场社交的目的，是了解信息，除此以外的动机，建议都归为私人社交。有料的人包括领导、其他部门同事、平时观察出来信息特别多的人，大概这三类。上下左右看一下，自己处在什么位置，那么四面都是可以去聊的。

社交到什么程度？

职场社交，点到为止，人家也不会给你说太深，你也不可能问太深，大家也不愿意搀和太深。所以，当你是作为听众去的，那就管好嘴，听就行，说多说少你别管。如果你被问到，那问自己三次，这个该不该说？

最后，这个事儿真的看性格，有些人天生会，有些人学不会，那就别勉强，跟好领导，保持忠诚，不问东西，努力钻研，也是很珍贵的。

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