自考人力资源管理科目有哪些？好考吗？
发布时间：2024-10-14 11:24:17 来源：自考网大多数学生选择参加自学考试，都是希望通过考试拿证后有一份更好更稳定的工作，那么，自考人力资源管理科目有哪些？好考吗？
1、必考科目
现代公司管理、现代企业人力资源管理概论、人力资源统计学、组织行为学、人事管理学、马原、工作岗位研究原理与应用、现代人员测评、劳动社会学、社会保障学等。
2、选考科目
劳动争议处理概论、国际劳务合作和海外就业、英语（二）、宏观劳动力配置等。
3、加考科目
劳动力市场学、劳动经济学、工资管理、劳动法、人口与劳动资源等。
2024年自考人力资源管理的难度并不是特别高，但也不是非常容易。对于已经有一定基础的人来说，这门课程可能相对容易一些。然而，对于没有基础或缺乏相关经验的人来说，这门课程可能会更具挑战性。
自考本科人力资源管理的考试内容通常涵盖了广泛的知识领域，如组织行为学、劳动法学、绩效管理等，因此需要考生有较为全面的知识储备和学习能力。
因为自考人力资源管理专业属于文科专业，不考数学，没有设置加考课程，必考课程11门左右。自考人力资源管理专业考试科目分别有思想道德修养与法律基础、毛概、英语、计算机应用基础、经济法概论(财经类)、过敏经济统计概率等，其实只要基本功扎实，结合平时工作的经验，技能题目再加上理论知识应该是没有问题的。
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