坚守实践育人,革固创新进行时|上海大学研究生行政助管设岗“云答辩

发布时间：2020-04-14 08:42:06 来源：自考网

为进一步规范上海大学研究生助管工作，努力加强助管工作在我校研究生能力培养、人力资源补充和助学助困渠道等方面的多重作用，4月10日上午，上海大学举行研究生行政助管设岗线上答辩会，全校申报2020年研究生行政助管岗位的部门领导或负责老师参加此次答辩。本次活动特别邀请到了上海市学生事务中心资助管理中心资助部部长葛民老师、上海中医药大学学工部副部长徐丽英老师、华东理工大学党委研工部戎思淼老师以及上海大学财务处肖平老师、学工办沈佩红老师担任评委。本次答辩活动由党委研工部副部长卢欣老师主持。

参与答辩的各位老师通过前期的精心准备，对于本部门研究生行政助管设置的合理性、必要性以及育人功能进行了重点阐述，评委们不时发问，答辩取得了预期效果。

答辩活动结束后，各位评委也为我校研究生行政助管工作传经送宝。

上海市学生事务中心资助管理中心资助部部长葛民老师指出今天各单位来陈诉答辩的形式很好，值得进一步推广，建议学校今后继续坚持。研究生行政助管岗位对于研究生的培养具有重要意义。在工作实践中，应继续明确研究生助管和通常的勤工助学的区别，要体现研究生在助管岗位发挥的重要价值。另外建议要继续完善建立各部门研究生助管的管理和考核体系。

上海中医药大学学工部副部长徐丽英老师认为对研究生行政助管岗位开展申报评审，有助于学校各部门加强对研究生行政助管培养的重视程度。研究生的行政助管可以更多地与专业相结合，或者与研究生毕业后的就业意向相结合，培养可以更具专业性和针对性。

华东理工大学党委研工部戎思淼老师认为我校此次充分发挥民主方式开展设岗答辩，充分发挥研究生行政助管工作的育人功能，体现出了我校对研究生三助育人、实践育人、劳动育人的重视。建议我校进一步明确和宣传研究生行政助管的定位，加强对研究生行政助管的工作规划。

财务处肖平老师建议加强对研究生行政助管的考核，规范做好研究生行政助管津贴的财务预算，同时可以考虑在评优评奖中对担任研究生行政助管的同学适当倾斜。

学工办沈佩红老师认为研究生行政助管岗位作为学生劳育培养重要一环，这不仅是资助育人过程化管理的体现，更是发展性资助育人导向的落实，通过学生在行政助管岗位上的实践，一方面帮助他们将所学知识应用于实践，锻炼他们的实践能力；另一方面，提升他们的综合能力与社交能力。

●今后，党委研工部将继续贯彻“实践育人”的理念，组织协调好各用人部门，完善助管申报、聘用、考核体系；加强对全校范围内研究生行政助管的管理和培训，积极开展责任意识教育、保密教育、职业精神教育，精心培育研究生行政助管的职业能力；提高研究生行政助管的津贴标准，更好地发挥助学助困的作用。

坚守实践育人,革固创新进行时|上海大学研究生行政助管设岗“云答辩

【记廿二】南京大学第22届研究生支教团第二次线上教学分享会成功举

家庭期待与自考目标的平衡

浙江自考学历可以报考研究生吗？

自考生能报考中传研究生吗?

山西自考毕业生能否参加研究生入学考试？

上海成人大专直接考研究生