报考自考人力资源管理有什么条件？
发布时间：2020-08-27 05:53:55 来源：自考网报考自考人力资源管理有什么条件？关于这个问题自考网自学平台小编就简单为大家说一下。
点击进入:自考报名有疑问、不知道如何选择主考院校及专业、自考当地政策不了解，点击了解更多自考资讯，请点击顶部资讯》》
报考条件
凡国家承认学历的专科及专科以上毕业生均可以报考。
培养目标：培养具有管理、经济、法律及人力资源管理等方面的基本理论和基本知识，掌握人力资源管理的方法和技能，具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力，富有创新精神，能胜任企、事业单位、政府部门人力资源管理以及教学、科研工作的专门人才。
主干课程（专科）：邓小平理论概论、政治经济学、公共英语、计算机基础、微积分、财经写作、管理学原理、工效学、人力资源管理、薪资设计与管理、绩效管理、组织行为学、沟通技巧等。
主干课程（本科）：微观经济学、宏观经济学、贸易经济学、公共英语、数据库管理系统、人力资源培训与开发、管理信息系统、公共部门人力资源管理、战略人才资源管理、连锁企业人力资源管理、工作分析、社会保障学、管理心理学等。
就业方向：企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。
就业前景：在人才竞争趋于全球化的今天，人力资源开发与管理的工作显得格外重要，做好人的工作已经成为赢得整个世界的前提，而对人力资源管理者的能力开发，则成为一项关乎发展整个国家伯乐人才的重要工程。人力资源管理者主要负责着企业的人力资源规划，员工招聘选拔，绩效考核，薪酬福利，培训开发，劳动关系协调等工作。判断其是否合格的标准是：懂得人力资源的专业知识，能够完成人力资源的实际管理工作，还能不断开发人力资源并且创造价值。
以上是关于2020年成人自考相关内容，考生如果想获取更多关于自考的相关资讯，如成人自考报名时间、考试时间、报考条件、备考知识、相关新闻等，敬请关注自考网成人自学考试频道。
上一篇
推荐文章
-
南大自考人力资源管理答辩难度?
2024-07-28 阅读:1491 -
自考人力资源本科有哪些科目？有用吗？
2024-07-26 阅读:1067 -
人力资源管理自考需要考哪些科目？怎么备考？
2024-07-25 阅读:1073 -
人力资源管理专科自考难不难
2024-07-19 阅读:1351
自考网版权所有 2025 粤ICP备16065536号